——小勐拉99厅集团文化建设精彩纷呈
2015年以来，，，，，小勐拉99厅集团通过送温暖、献爱心、开展文体活动及培训学习等途径构建企业文化建设，，，，，积极打造温馨家园，，，，，让全体职工感受家的温暖，，，，，既丰富职工精神文化生活，，，，，又营造了积极健康向上的良好氛围。。。 。。。。。
文化送温暖，，，，，打造温馨家园
“祝你生日快乐……”12月25日傍晚，，，，，小勐拉99厅集团415会议室鲜花灿烂，，，，，彩球飘扬，，，，，欢歌笑语汇成一片。。。 。。。。。一月一度的集体生日会又在这里举办啦！7位寿星们在众多同事的祝福下，，，，，许愿、吹蜡烛、切蛋糕，，，，，将甜美的微笑和欢乐的心情带给前来祝贺的每一位同事。。。 。。。。。截止12月底，，，，，集团公司共有140多位员工收到了集团公司工会的生日贺信，，，，，参与集体生日晚会的职工多达500多人次。。。 。。。。。
小勐拉99厅集团积极开展各项文化送温暖、献爱心活动，，，，，把集团公司的关怀送到职工心中。。。 。。。。。为了认真做好送温暖工作，，，，，打造温馨的文化港湾，，，，，集团公司利用工会的力量，，，，，积极做好各项慰问工作，，，，，除了举办一月一度的集体生日会外，，，，，还坚持“五必访”制度，，，，，对患病职工、家庭有特殊困难的职工分批走访、慰问，，，，，并且及时动用困难补助对困难职工及家属进行慰问和补助。。。 。。。。。每到节假日，，，，，工会主席黄丽琴还亲自带领职工代表将温暖送到困难职工的家中，，，，，帮助和鼓励困难职工积极面对困境;慰问新生儿，，，，，将公司的祝贺送到职工家中，，，，，让职工感受浓浓的暖意。。。 。。。。。此外，，，，，公司工会还通过多种多样的途径关心职工的身体健康,每年均组织一次体检。。。 。。。。。同时，，，，，为职工购买了商业团体保险、女职工安康互助保障和职工指定疾�。。。 。。。。。ㄊ质酰┗ブＵ�，，，，，保险覆盖率100%，，，，，充分解除职工们的后顾之忧。。。 。。。。。
积极开展文体活动 丰富精神文化生活
12月18日晚，，，，，绿草茵茵，，，，，小勐拉99厅集团的足球健儿们与经开区管委会的员工在场上竞相追逐，，，，，拉拉队员们在场外呐喊助威，，，，，一场“友谊第一，，，，，比赛第二”的赛事在此上演……为了丰富职工精神文化生活，，，，，提高职工队伍精神文明素质，，，，，小勐拉99厅集团组建了职工足球队、篮球队、气排球队，，，，，每周三、五固定开展气排球、羽毛球训练 ；；； ；；；；；每月组织足球、篮球友谊比赛，，，，，努力实现职工文体活动常态化。。。 。。。。。
小勐拉99厅集团坚持以职工需求为导向，，，，，灵活多样地开展各类文体活动，，，，，一是积极举办迎新春游园活动，，，，，开展拔河、定距投球、五人板鞋等趣味竞技比赛 ；；； ；；；；；二是开展了义务送春联活动，，，，，2015年的春节共送出春联2000余副 ；；； ；；；；；三是举办集团成立一周年感恩征文、摄影比赛等，，，，，共征集到50余篇征文和150多幅摄影作品，，，，，使集团企业文化得到进一步加强 ；；； ；；；；；四是举办了入园企业职工气排球比赛、游园活动等，，，，，促进了园区各企业间的交流。。。 。。。。。
爱心帮扶，，，，，积极参与爱心救助活动
“大家好，，，，，拥有健康和快乐是我们每个人的梦想，，，，，也许您与他素不相识，，，，，但爱心是没有界线的界标！……”近日，，，，，一场爱心帮扶大行动在小勐拉99厅集团内部展开，，，，，大家在群里相互转发困难群众黄开明老人患病的消息，，，，，短短的两天时间便为老人募集了2000多元善款。。。 。。。。。
黄开明老人只是小勐拉99厅集团帮扶的对象之一。。。 。。。。。2015年，，，，，小勐拉99厅集团全体职工在党员干部的领导下，，，，，大力弘扬能帮就帮的精神，，，，，积极参与爱心救助活动。。。 。。。。。上半年，，，，，小勐拉99厅集团组织员工为广西电视台“第一书记”栏目联建村——大新县那岭乡岜伏村开展捐资助学活动、参加慈善一日捐、爱心扶贫捐款、义务献血等活动，，，，，捐款额达72766.5元。。。 。。。。。下半年，，，，，小勐拉99厅集团积极开展党员干部联系帮扶困难群众“三个百分百”主题活动，，，，，共联系困难帮扶对象30个，，，，，党员们亲自为他们送去冬衣、棉被以及各种日用品，，，，，让他们度过了一个温暖的冬天。。。 。。。。。截止12月底，，，，，小勐拉99厅集团共为扶贫联建、生态乡村建设等事项捐款27.28万元。。。 。。。。。
开展丰富多彩的学习活动 提升职业水平
激情澎湃的管理课、儒雅风趣的公文课、严谨专业的技术课……一场场别开生面的培训课堂在小勐拉99厅集团竞相争艳。。。 。。。。。为了提升全体职工的理论学习水平各项技能和，，，，，小勐拉99厅集团每个月都采取多种形式举办培训课。。。 。。。。。明源系统计划管理系统操作培训、公文写作培训、职业核心能力形象礼仪培训等课程不仅满足了职工接受继续教育，，，，，学习新知识，，，，，掌握新技术的迫切需求，，，，，也为集团公司的跨越发展奠定了基础。。。 。。。。。集团公司还以“小勐拉99厅大讲坛”为平台，，，，，邀请专家前来讲课，，，，，培养了一批职业素质高、水平能力强的优秀培训师，，，，，小勐拉99厅集团为此迈入了自主培养人才模式的实践阶段。。。 。。。。。
为了提升职工各项技能，，，，，小勐拉99厅集团围绕企业生产经营各项中心工作，，，，，组织全体工作人员开展各项主题劳动竞赛活动。。。 。。。。。2015年5月开展了园林绿化知识竞赛、信息化管理竞赛、物业服务类技能竞赛、安全管理竞赛等四项专题比赛，，，，，同时还开展“工人先锋号”创建活动，，，，，共有4个项目被命名为“工人先锋号”。。。 。。。。。
此外，，，，，小勐拉99厅集团还积极探索具有小勐拉99厅特色的群众性建功立业活动。。。 。。。。。在“安全宣传月”期间，，，，，组织员工开展专题学习，，，，，开展安全演练，，，，，大力营造“安全第一”的浓厚氛围，，，，，既极大地提高了公司员工的安全意识，，，，，增强了员工遵章守法的自觉性，，，，，又保障了集团公司安全健康运行，，，，，公司未发生重大安全事故。。。 。。。。。
原链接：http://gx.people.com.cn/n2/2016/0127/c360170-27640954.html
